{ Sabedoria da Semana }

Gosto muito desta frase porque nos diz: mais do que falar, o líder deve mostrar na prática e com resultados a razão pela qual foi escolhida para estar na liderança, qualquer que seja ela, formal ou informal.

Uma boa líder deve indicar os caminhos e ser um exemplo que inspire seus liderados a fazer o seu melhor e a ir além. 

E ao mesmo tempo, você não precisa de uma posição ou cargo para liderar e fazer as coisas acontecerem. Esperando sempre alguém mandar, orientar e tomar a iniciativa. Quem age dessa forma, além de não se permitir contribuir, ainda deixa uma carga de trabalho e responsabilidade somente nas costas dos outros, como se também não fossem parte do processo.

Se queremos ter um lugar melhor para viver, cada um deve utilizar-se de sua capacidade de mobilização e agir.

E aí, que tipo de líder você é – o que tem a habilidade de conquistar a colaboração espontânea das pessoas com quem trabalha e convive ou aquele que faz do poder do cargo um meio para impor suas vontades? Reflita!

Forte abraço,

Paula Dal Belo

Idealizadora da LIDÉRICA

Advogada por formação e empreendedora por vocação.

Experiência de 7 anos em multinacional e empresária desde 2004.

Liderança Transformadora pela FUNDAÇÃO DOM CABRAL

Liderança Feminina pela BABSON COLLEGE

Liderança e Inovação pela HSM Educação Executiva

Embaixadora da HSM EDUCAÇÃO EXECUTIVA.